Publicada 1 de junio de 2026
Ejecutivo Semi Sénior Comercial
San Isidro, Perú
A tiempo completo
Por encargo de nuestro cliente, importante empresa especializada en logística, estamos en búsqueda de un Ejecutivo Semi Sénior Comercial.
PERFIL
- Estudios técnicos o universitarios concluidos en las carreras de Comercio Exterior, Administración, Negocios Internacionales, y/o afines.
- Experiencia como ejecutivo comercial en agencias de carga con expe riencias en ventas de servicios para importación y exportación no me nor a 3 años
- .Indispensable. que los últimos 3 años de experiencia laboral sean en agencia de carga.
Contar con conocimientos en gestión aduanera y gestión logística.
- Dominio Office a nivel básico
- Deseable inglés intermedio
PRINCIPALES FUNCIONES
- Analizar mercado y detectar oportunidades (segmentos, cuentas ob jetivo, “ICP”).
- Generar y mantener base de datos calificada de prospectos.
- Prospectar con herramientas asignadas (Kunaq y otros) y activar contactos.
- Freight forwarding internacional: Marítimo FCL/LCL y Aéreo (importa ción/exportación
- Solución integral (según cuenta): coordinación de agenciamiento de aduana, almacén temporal, transporte interno, seguro, etc. • Visitas y llamadas consultivas para entender operación, dolores, ur gencias y objetivos.
- Levantar el perfil del cliente (personal + operativo) en el CRM y planti llas asignadas.
- Elaborar propuestas comerciales alineadas al servicio requerido (FCL/LCL, aéreo, integral).
- Negociar condiciones con orientación a rentabilidad y sostenibilidad del servicio.
- Asegurar el cumplimiento de políticas internas (p. ej., financiamiento) y lineamientos de comunicación.
- Generar y liderar reuniones pre-operativas (handover) para asegurar ejecución sin fricciones. • Profundizar la relación: retención, up-selling/cross-selling, recupera ción de clientes perdidos.
- Mantener cartera activa y saludable, con seguimiento y comunica ción oportuna
- Mantener información y estado de oportunidades actualizados en CRM.
- Cumplir actividades, reportes y objetivos definidos por la Jefatura Co mercial
CONDICIONES
- Salario fijo más comisiones mensuales.
- Régimen General • Contrato renovable cada 6 meses
- Horario: Lun-Vie de 8.30am – 5.30pm. Sábados de 8.30- 12.00m (los sábados según necesidad operativa y es remoto)
- Modalidad híbrida: Presencial los lunes, miércoles y viernes. en Oficina ubicada en el distrito de San Isidro
